PERTEMUAN X (16/11)

Nama : Vivi Rima Mellinda

Kelas : A3KPI

Mata Kuliah : Teori Komunikasi

Dosen : Primi Rohmini, S.sos.,M.S.I

Instansi : IAIN Kudus

Dalam mata kuliah Teori Komunikasi pada pertemuan sepuluh ini dilakukan secara daring dipimpin oleh kelompok 8 yang terdiri oleh 2 orang pemateri yaitu Syafira Refi Oktaviani (1940210014) ,Rodhiatun Widiyanti (1940210020)

Sesuai dengan RPS dan kontrak perkuliahan pada pertemuan kali ini, kelas menyepakati untuk berdiskusi melalu WhatsApp Grup. Dalam pertemuan kali ini membahas tentang "Teori Komunikasi Organisasi".

Berikut adalah paparan diskusi pertemuan sepuluh ;

Komunikasi Organisasi merupakan pengiriman dan penerimaan berbagai pesan organisasi di dalam kelompok formal maupun informal dari suatu organisasi (Wiryanto, 2005).

Macam-macam Teori Komunikasi Organisasi

1. Teori Struktural Klasik/Organisasi Klasik/Tradisional

Dalam teori ini, organisasi digambarkan sebagai lembaga yang tersentralisasi dengan tugas-tugasnya yang terspesialisasi 

2. Teori Neoklasik/Hubungan Manusiawi (Elton Mayo)

Teori ini beracuan pada “Pentingnya aspek psikologis dan sosial karyawan sebagai individu ataupun kelompok kerja dalam kehidupan organisasi.”

3. Teori Fusi (Bakke & Argyris)

Teori ini menjelaskan bahwa organisasi, hingga suatu tahap tertentu, mempengaruhi individu. Sementara pada saat yang sama, individu memberikan pengaruh pada organisasi yang dipersonalisasikan oleh setiap individu pegawai dan invidu lainnya disosialisasikan oleh organisasi.

4. Teori Peniti Penyambung (Likert)

Teori ini menggambarkan struktur organisasi yang berkaitan dengan beberapa kelompok yang saling tumpang tindih

5. Teori Komunikasi Kewenangan (Chester Barnard)

Teori ini berfokus pada sumber kewenangan dari pemerintah dalam menjalankan proses hukum publik maupun pribadi. 

6. Teori Sistem (David Easton)

Teori ini memberikan arti sebagai kesatuan yang terbentuk dari beberapa unsure yang mengikat dan fungsional. 

7. Teori Budaya Organisasi

Budaya Organisasi merupakan nilai dan praktik yang dimiliki bersama seluruh kelompok dalam suatu organisasi, sekurang-kurangnya dalam manajemen senior (Kotter dan Heskett, 1998)

Itulah diskusi pada pertemuan kesepuluh Teori Komunikasi. Setelah itu di bukalah sesi tanya jawab.

Semua di ajurkan untuk bertanya atau menjawab karena itu merupakan bukti kehadiran selain itu melatih dinamika diskusi kita. 

Saya : Dalam Teori Sistem memberikan arti sebagai kesatuan yang terbentuk dari beberapa unsure. Bberapa unsure tersebut apa ya mbak mas?

Vivi Rima Mellinda 1940210026

Presenter : Kami akan mencoba menjawab pertanyaan dari mba @⁨Vivi Rima⁩ 

Unsur² tersebut meliputi unsur-unsur struktur, fungsi dan evolusi dari suatu organisasi tersebut mba.

Setelah diskusi selesai, ditutup oleh pemateri kelompok 8 dan juga bu Primi Rohmini, S.sos.,M.S.I dengan bacaan hamdalah. 

Sekian tulisan dari saya. Kurang lebihnya mohon maaf. Wassalamualaikum warahmatullahi wabarakatuh.